以刺激为基础的模式中，( )属于组织结构和气候的压力源因素。 A.晋升过快 B.工作过于复杂 C.决 - 国家电网招聘人力资源类资料 - 题库在线

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以刺激为基础的模式中，( )属于组织结构和气候的压力源因素。

A.晋升过快
B.工作过于复杂
C.决策中缺乏参与
D.上级干涉人际交往
E.工作过程的时间压力确认答案

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上传者：舍得老师 √ 查看答案数：87508

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