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考试资料首页> 国家电网招聘> 人力资源类

在下列哪一个方面,传统人事管理方法单一,以人工为主处理数据,而现代人力资源管理,更强调使用电脑技术处理信息资料,及时准确地提供决策依据?( )

  • A.管理形式
  • B.管理方式
  • C.管理技术
  • D.管理手段
上传者:舍得老师 查看答案数:13404
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