找资料找试卷就是这么简单
快捷登录 微信扫码登录
考试资料首页> 中级经济师> 中级工商管理

某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析,确认本企业的销售额(单位:万元)和所需销售人员数(单位:人)成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型y=a+bx,x代表销售额,y代表销售人员数,回归系数a=19,b=0.05。同时,该企业预计今年销售额将达到1100万元,明年销售额将达到1700万元。通过统计研究发现,销售额每增加600万元,需增加管理人员、销售人员和客服人员共50名,新增人员中,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:6:3。

影响该企业外部人力资源供给的因素有()

  • A.本地区的人口总量与人力资源供给率
  • B.本地区的人力资源的总体构成
  • C.宏观经济形势和失业率预期
  • D.企业人才流失率
上传者:舍得老师 查看答案数:51735
相关推荐
7天畅享卡
¥9.80
季卡
¥49.90
推荐
年卡
¥99.80
paylogo
支付0.00