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下列人力资源需求预测方法中,能够充分发挥专家作用、集思广益、预测准确度相对较高的方法是( )。

  • A.人员核查法
  • B.德尔菲法
  • C.转换比率分析法
  • D.一元回归分析法
上传者:舍得老师 查看答案数:39596
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