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下列企业人力资源规划中，以确定后备人员数量、优化人员结构为目标的是( )。

A.人员补充计划
B.人员接续及升迁计划
C.人员使用计划
D.人员培训开发计划

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上传者：舍得老师 √ 查看答案数：90001

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