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考试资料首页> 企业人力资源管理师> 一级人力资源管理师

采取人力资源投资策略的企业,常常聘用多于实际工作需要的员工,(  )。

  • A.高度重视对员工的教育培养和训练
  • B.注重专门人才的储备和培养
  • C.不断提高员工个体素质
  • D.通过较高的薪酬福利保险与员工建立长期稳固的关系
  • E.不断提高企业的整体素质
上传者:舍得老师 查看答案数:75269
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